Lebih dari 30 'keterampilan umum' akan diterapkan ketika sumber kebenaran tunggal pertama di Inggris untuk sektor keterampilan elektrifikasi diluncurkan pada tahun baru.
Jaringan Keterampilan Elektrifikasi (ESN) senilai £800,000, yang didanai oleh Riset dan Inovasi Inggris (UKRI) dan dilaksanakan oleh Universitas Coventry, memberikan sentuhan akhir pada platform interaktif yang akan membantu menentukan jalur kemajuan yang jelas dan mendukung penciptaan kualifikasi standar untuk industri yang sedang berkembang pesat.
Hal ini dipandang sebagai terobosan dalam membantu mengisi 100.000 lapangan kerja yang diperkirakan akan tercipta pada tahun 2030, dengan fokus awal pada teknologi baterai dan elektronika daya, dan infrastruktur pengisian daya akan segera menyusul.
Pekerjaan pengembangan pada situs web ini telah dipercepat setelah pertemuan Kerangka Kerja terbaru yang melibatkan lebih dari 20 perusahaan, penyedia pelatihan, badan akreditasi, dan spesialis pendidikan.
Awalnya, 30 'rangkaian keterampilan umum' telah dipecah menjadi empat tingkatan utama, mulai dari Pengenalan dan Kesadaran hingga Pakar.
Masing-masing memiliki keterampilan yang jelas yang diperlukan untuk memenuhi peran tersebut dan jenis kursus atau kualifikasi yang Anda perlukan untuk mengejar karir di bidang tersebut. Yang penting, mereka juga dapat membuka bidang keahlian yang saat ini belum tersedia, sehingga memberikan kesempatan kepada penyedia pendidikan dan pelatihan untuk memberikan penawaran pelatihan baru.
“Ini adalah penanda nyata dan cara yang bagus untuk memulai tahun 2025,” jelas Martin Buck, Pimpinan Akreditasi untuk Jaringan Keterampilan Elektrifikasi.
“Forum terakhir mendapatkan wawasan seputar publikasi 30 'rangkaian keterampilan umum' pertama dan 20 lainnya yang akan segera dirilis setelahnya. Semua sistem berjalan seiring dengan pengembangan platform interaktif yang akan selesai pada awal Januari.”
Dia melanjutkan: “Namun, ini hanyalah permulaan dan pesan dari ESN adalah bahwa kami secara aktif menginginkan lebih banyak keterlibatan dengan perusahaan, akademisi, penyedia pelatihan, dan individu yang ingin memulai karir mereka atau orang-orang yang beralih ke bidang elektrifikasi dari posisi sebelumnya.
“Jika kita ingin berhasil dan menciptakan satu sumber kebenaran yang memberikan nilai tambah yang luar biasa bagi para pemangku kepentingan utama di komunitas elektrifikasi, maka kita perlu terus berdiskusi dan memanfaatkan pengetahuan dan keahlian masing-masing.”
Kerangka ESN, yang juga didukung oleh Warwick Manufacturing Group (WMG), Pusat Industrialisasi Baterai Inggris, dan Enginuity, akan menampilkan beberapa daftar, ditempatkan dalam kaitannya dengan peran/tingkat operasi dalam industri dan, jika sesuai, dikelompokkan berdasarkan sektor atau spesialisasi. .
Setiap daftar mewakili satu 'serangkaian keterampilan umum', yang telah disusun, ditinjau dan diratifikasi untuk dimasukkan oleh para pemangku kepentingan utama dalam komunitas elektrifikasi dan akan mencerminkan keterampilan saat ini dan masa depan.
Hal ini juga akan bertindak sebagai mesin untuk mengidentifikasi kesenjangan dalam penyediaan layanan, sekaligus memimpin upaya investigasi pada bidang-bidang elektrifikasi tambahan yang muncul di luar tiga pilar inti yaitu Power Electronics, Motors and Drives (PEMD), baterai dan infrastruktur pengisian daya.
Martin melanjutkan dengan menambahkan:” Ada banyak pekerjaan yang harus dilakukan untuk menjaring generasi pekerja berikutnya…siswa muda yang sedang membuat keputusan tentatif seputar karir dan pekerjaan.
“Bagaimana kita menginjili beberapa peran yang kita tetapkan dan bagaimana kita membuatnya menarik bagi remaja atau bahkan anak kecil? Ini adalah topik yang menarik dan kami membahasnya di Forum Kerangka Kerja tentang bagaimana kami membuat ESN dapat diakses oleh khalayak yang berbeda.”
Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi www.electrificationskillsnetwork.co.uk
Keterangan Gambar: Anggota ESN Framework Group bertemu di Bentley Motors baru-baru ini.